Desarrollo y mejora del perfil de competencias de un graduado en alguno de los tres programas de estudio que ofrece la Escuela de Ingeniería Industrial de la Universidad de Costa Rica, en aras de implementar un sistema de gestión por competencias en una organización
Guardado en:
Autor principal: | Fumero Delgado, Josué, 1982- |
---|---|
Otros Autores: | Aguilar Mata, Ileana, 1961- Directora del TFG |
Formato: | Libro |
Publicado: |
[San José, Costa Rica]
2007
|
Materias: | |
Etiquetas: |
Agregar Etiqueta
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
Ejemplares similares
-
Situación actual del ingeniero mecánico graduado de la U.C.R. en el sector privado
por: Jackson Quirós, Herbert
Publicado: (1991) -
Diseño del modelo de un proceso, que permita evaluar si el perfil curricular del ingeniero industrial de la UCR, está de acuerdo con las necesidades de la industria manufacturera costarricense.
por: Céspedes, Sylvia Elena
Publicado: (1999) -
Análisis del desempeño profesional de los graduados en ingeniería química dentro del mercado laboral costarricense
por: Perera Heinrich, Jorge Antonio
Publicado: (1992) -
Habilidades profesionales, competencias y formación para el emprendimiento /
por: Cala Peguero, Tania Yakelyn
Publicado: (2023) -
METODOLOGÍA PARA EVALUAR LA COMPETENCIA TÉCNICA UTILIZANDO RONDAS DE COMPARACIÓN INTERNAS. UN EJEMPLO PARA TERMOMETRÍA
por: Paniagua Vásquez, Carlos
Publicado: (2011)