Observatorio de recursos humanos en salud en Costa Rica: avances y perspectivas /
Se plantean las principales conclusiones y prosedimientos a seguir que surgieron del Foro de Recursos Humanos organizado por la Comisión Interinstitucional de Desarrollo de Recursos Humanos enfectuada en Costa Rica. Se planteó crear un observatorio de recursos humanos a partir de la problemática que...
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| Συλλογικό Έργο: | , |
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| Μορφή: | Κείμενο |
| Έκδοση: |
San José:
MSP. CCSS. OPS
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| Θέματα: | |
| Ετικέτες: |
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MARC
| LEADER | 00000 a a2200000 04500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 22098 | ||
| 003 | |||
| 040 | |||
| 090 | |a 146904 | ||
| 100 | |a Barahona Herrera, Rodrigo A | ||
| 110 | |a Costa Rica. Ministerio de Salud | ||
| 245 | |a Observatorio de recursos humanos en salud en Costa Rica: avances y perspectivas / |c Costa Rica. Ministerio de Salud | ||
| 260 | |a San José: |b MSP. CCSS. OPS | ||
| 300 | |a vi, 158 p | ||
| 520 | |a Se plantean las principales conclusiones y prosedimientos a seguir que surgieron del Foro de Recursos Humanos organizado por la Comisión Interinstitucional de Desarrollo de Recursos Humanos enfectuada en Costa Rica. Se planteó crear un observatorio de recursos humanos a partir de la problemática que se presenta en el ámbito nacional | ||
| 650 | |a SALUD | ||
| 650 | |a CONFERENCIAS | ||
| 650 | |a REUNIONES | ||
| 650 | |a RECURSOS HUMANOS | ||
| 650 | |a ADMINISTRACION DE PERSONAL | ||
| 700 | |a ed. |a Molina, Ana |a ed. |a Rosales E., Carlos |a ed. | ||
| 710 | |a Caja Costarricense de Seguro Social. Gerencia de Modernización |a OPS. Programa de Desarrollo de Recursos Humanos | ||
| 999 | |c 6488 |d 6488 | ||