Conflicto laboral: mujer y maquila; el caso de la Fábrica Reagal. Testimonio /
El inicio de la industria maquiladora en Costa Rica se inserta dentro de una política de desarrollo que prioriza la vía de la promoción de las exportaciones, la cual comenzó a ganar terreno desde inicios de la década de los ochentas. El mayor porcentaje de trabajadores en la maquila son mujeres, deb...
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| Sumario: | El inicio de la industria maquiladora en Costa Rica se inserta dentro de una política de desarrollo que prioriza la vía de la promoción de las exportaciones, la cual comenzó a ganar terreno desde inicios de la década de los ochentas. El mayor porcentaje de trabajadores en la maquila son mujeres, debido a que son consideradas: más pacientes, más responsables, capaces de soportar operaciones tediosas, monótonas, poco gratificantes, etc. A la industria de maquila el gobierno le otorga crédito intensivo aduciendo que es generadora de empleo. En esta ponencia, en concreto, se hace referencia al cierre de una fábrica de maquila y la lucha trabajadoras a partir del momento en que se dan cuenta de que la empresa está quebrada. Se refiere también a la falta de solidaridad por parte de los medios informativos, quienes de asuntos sin importancia hacen grandes reportajes, mientras que un asunto tan importante como el referido pasa desapercibido. SM/eb |
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| Notas: | Documento relacionado: UNIDI, MFN 502, UNIDI-Nos. acceso 06753.00 y 07047.00 |
| ISSN: | 04825276 |